Социална отговорност

Грижа за сътрудниците

В EVN вярваме, че успехът започва с хората. Нашите сътрудници са движещата сила зад устойчивото развитие, висококачественото обслужване и иновациите. Корпоративната ни култура се основава на ключови принципи като уважение, ангажираност, коректност, професионализъм, сътрудничество и отговорност, които създават стабилна и вдъхновяваща работна среда.

Повече за нас научете тук.

Засегнати общности

В EVN осъзнаваме своята роля и отговорност към общностите, в които присъстваме. Компанията ни следва политика на ангажираност, прозрачност и диалог с местните заинтересовани страни като част от стратегията ни за устойчиво развитие.
В рамките на тези стандарти осъществяваме:

• Комуникация по проекти – предоставяне на предварителна информация, консултации и обратна връзка с местните общности.
• Оценка на въздействията – анализ на рисковете и възможностите, свързани с дейността на дружествата, с цел минимизиране на негативните ефекти върху хората и околната среда.
• Управление на кризи – ясно дефинирани процедури за реакция и подкрепа при извънредни ситуации.

В EVN насърчаваме участието на сътрудниците ни в доброволчески инициативи и поддържаме активен диалог с местните институции, за да допринасяме за устойчивото обществено-икономическо развитие.